壳牌毕业生员工计划

下游商业属于壳牌毕业生员工计划的商业领域,是一项侧重于实践的培训计划,为期 3 年,由两段为时 18 个月的工作轮换组成。作为一名商业毕业生,你将会发现与该计划有关的本行业商业业务的全新世界,该计划将为你提供所在领域的工作机会,以及在不同的业务领域担任运营或分析职位的机会。你可能还会从事营销活动监测、客户价值定位的开发或者卓越客户关系的开发和维护等工作。

下游商业

你将在强化壳牌的企业声誉、建立品牌意识以及支持我们的业务目标的过程中发挥至关重要的作用。它是一个令人兴奋的、千变万化的且极具挑战性的工作环境,横跨我们从油气精炼到面向企业和客户的产品销售等所有经营领域。壳牌致力于培养希望打破自身工作领域的边界的人才。壳牌毕业生员工计划可提供扎实的基础和量身定制的基本经验,将你培养为未来的专业和商业领导者。

职位与职责

你将在整个下游商业业务的各种主要职位间轮换,例如:

  • 客户销售顾问
  • 分析师
  • 营销项目经理
  • 定价顾问

此外,还有机会在以下业务领域工作:

  • 销售
  • 营销市场
  • 战略 
  • 定价
  • 业务拓展 
  • 经营

从你加入公司的第一天起,你将担负以下职责: 

  • 营销活动的监测
  • 客户价值定位的开发 
  • 卓越客户关系的开发和维护

培训和培养

我们将向你提供全面的培训框架,既有课堂和网络学习,又有辅导和指导。除了在营销、定价、零售和领导力发展方面的持续专业培训外,你还将接受定期发展检查。壳牌毕业生员工计划将为有探究精神的人才提供成为熟练的专业人士所需的支持。通过检验自己的商业能力,毕业生将为改进我们在全球和当地市场的运营方式提供帮助。

对商业感兴趣?